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PERFIL PROFESIONAL

Desempeño a nivel ejecutivo en la empresa, mediante el adecuado manejo de la información, administración de los documentos, técnicas de oficina, manejo de clientes organización de eventos y el buen manejo del lenguaje y la comunicación con el fin de ir a la vanguardia con la nueva organización empresarial y de esta forma contribuir al desarrollo de la sociedad y mejorar su calidad de vida.

  • Contabilizar operaciones de acuerdo con las normas vigentes y las políticas organizacionales. 
  • Gestionar el talento humano de la unidad de negocio para lograr los resultados propuestos.
  • Procesar afiliaciones de acuerdo con la normativa laboral y manual operativo.
  • Atender clientes de acuerdo con procedimiento de servicio y normativa. 
  • Organizar archivo central de acuerdo con tecnologías y normativa.
  • Elaborar documentos de acuerdo a las normas técnicas. 
  • Aplicar tecnologías de la información teniendo en cuenta las necesidades de la unidad administrativa.
  • Aplicar principios éticos en el desarrollo de cada una de sus actividades.

CERTIFICACIÓN

Técnico Laboral por Competencias Auxiliar Administrativo   

CARACTERÍSTICAS DEL TÉCNICO LABORAL

CURRICULUM

TODOS NUESTROS TÉCNICOS LABORALES

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    BENEFICIOS

    1. Convenios de profesionalización con instituciones de educación superior.
    2. Vinculación a prácticas empresariales mediante contrato de aprendizaje SENA.
    3. Computadores portátiles para prácticas.
    4. Becas educativas para estratos 1, 2 y 3 del 20% y 30%
    5. Ingreso a estudiar desde grado noveno.
    6. Reconocimiento de saberes de otras instituciones.
    7. Fórmese como empresario en nuestros centros de emprendimiento.
    8. Doble titulación, sólo paga el 50% por el segundo programa.
    9. Cursos progresivos, independientes, certificados y acumulables para validación del técnico laboral.
    10. Servicio de psicoorientación y orientación vocacional, laboral y profesional.
    11. Actividades de bienestar estudiantil.
    12. Ambientes de aprendizaje e infraestructura moderna.
    13. Formación más práctica que teórica.
    14. Flexibilidad de horarios.
    15. Opción de estudiar metodología con alternancia online y clases pregrabadas.
    16. Apoyo educativo a estudiantes y docentes con plataforma Q10 online.
    17. Facilidad de crédito estudiantil directo con pagosmensuales.
    18. La inversión económica en el técnico laboral se recupera en pocos meses de trabajo.
    19. Mayor posibilidad de empleabilidad que un profesional universitario.